二是安全生产工作持续稳定。一年来，黄埠镇全面抓好党政领导干部安全生产“一岗双责”责任制，落实班子成员、工作组长、检查人员分片包干负责制，坚持“谁的辖区谁负责，谁的责任追究谁”的原则，确保做到责任到位，任务到人。同时，针对黄埠镇制鞋类企业量多面广，安全隐患仍普遍存在的实际，按照“全覆盖、零容忍、严执法、重实效”的工作要求，突出抓好制鞋类企业、“三小场所”、人员密集场所、道路交通安全隐患排查整治工作，切实消除各领域安全隐患，努力推动全镇安全生产状况的持续稳定好转。截止至目前，全镇共排查生产经营单位3975家，发现隐患6156处，发出整改通知书1334份。2018年，黄埠镇无发生较大以上生产安全事故，安全生产形势总体平稳。
三是信访维稳工作有序开展。黄埠进一步畅通群众诉求表达渠道，从源头上预防和减少矛盾，严格执行“领导包案制度”，积极协调和化解社会矛盾，着力解决群众反映强烈的信访问题，努力做到信访矛盾早发现、早预防、早解决，确保黄埠社会大局平稳有序。截止至11月，黄埠镇共发生信访案件220宗，已妥善调处201宗，结案率为91.4%;受理并顺利调处劳资纠纷案件129宗，涉及人数2260人，金额980多万元;网络问政案件共82宗，已处理完毕并回复82宗，回复率为100%。
四是平安创建工作持续推进。黄埠镇以全面开展扫黑除恶专项斗争、“飓风2018”专项行动等为契机，重拳打击群众反映强烈的违法犯罪问题，以及加大对“两抢一盗”和涉黄、涉赌、涉赌等违法犯罪行为的查处打击力度，大力推进平安黄埠创建工作，促进黄埠社会治安持续好转，提升群众安全感满意度。特别是坚持“全民动员，全民参与”的工作方针，开展广泛宣传，积极发动人民群众参与扫黑除恶专项斗争;定期组织派出所民警及镇、村干部深入各村(社区)，深入重点行业，全面排查 “扫黑除恶”专项斗争活动的10类打击重点;认真排查上级批转的涉黑涉恶犯罪线索、人民群众举报、人员来信来访、案件查处等各类情况中反映的黑恶线索，做到不漏人、不漏事、不漏线索、不漏案件、不漏保护伞;对摸排出来的涉黑涉恶线索第一时间转交辖区派出所、刑侦中队进行认真查证核实处置。
(五)坚定不移推进全面从严治党，营造风清气正的良好政治生态
一是黄埠镇始终坚持把党的政治建设放在首位，深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神，认真落实好习近平总书记重要讲话精神和对广东工作一系列指示要求，牢固树立“四个意识”，坚定“四个自信”，坚决维护习近平总书记的核心地位、坚决维护以习近平同志为核心的党中央权威和集中统一领导，自觉在思想上政治上行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致。
二是坚持开展“两学一做”学习教育活动，把习近平新时代中国特色社会主义思想、党的十九大精神、习近平总书记重要讲话精神等作为党委会、支部会学习教育的首要内容，作为镇委党校培训的核心课程和第一堂党课，提高党员思想觉悟和理论水平。同时，定期召开的党委班子会议对意识形态工作进行分析研判，并邀请市委党校的专家对党员领导干部就新形势意识形态工作进行专题培训，牢牢掌握意识形态工作领导权。
三是全面贯彻落实好加强党的基层组织建设三年行动计划，不断优化基层党组织设置，持续深化强村固组工程，将镇府机关党支部升格为镇府机关党总支，党总支下设4个党支部共12个党小组，在全镇36个村(居)民小组设立党支部，确保党支部建在村(居)民小组上的覆盖率达100%。同时，推动基层党组织规范开展党内政治生活，认真抓好“三会一课”、组织生活会、谈心谈话、民主评议党员等组织生活制度落实，推动各基层党组织全面进步、全面过硬。
四是深入贯彻落实新时代党的建设总要求和八项重点任务，下大力气整顿白沙村软弱涣散基层党组织;大力开展“两新”党建提质工程，促进“两新”组织的健康发展，把全镇基层党组织锻造的更加坚强有力。2018年，黄埠共有“两新”组织62个，党员115名。
五是严格落实全面从严治党“两个责任”和正负面清单;严格执行中央八项规定和一把手“五不直管”制度，不断完善农村“三资”管理服务平台;深入开展纪律教育学习月活动，深化扶贫攻坚、扫黑除恶等重点领域和关键环节的廉政风险防控管理，加大违法违纪案件查处力度，重点开展好农村基层党员、干部违纪违法线索集中排查工作;驰而不息纠正四风，优化党员干部生态治理。一年来，黄埠镇共排查违纪违法问题线索15条，结合相关信访工作，共信访了结2宗，初核后进行立案审查6宗，其余线索仍在初核。目前6宗立案案件均已办结(给予党纪处分10人，其中开除党籍2人)，并移送县纪委案管室线索1条。
二、存在主要困难和问题
2018年，黄埠镇各项工作取得较好成效，实现全镇经济社会发展良好的态势，但也清醒地认识到，黄埠经济社会发展还面临不少困难和问题。主要是：经济增长速度变缓，个别经济指标没有达到预期目标;制鞋产业内生动力不足，转型升级压力较大;旅游资源未得到充分发挥，产业化规模化优势不突出;矛盾纠纷化解任务繁重，维稳压力仍然较大;环境卫生整治、市政基础设施优化、民生改善、城镇管理等与群众需求仍有差距;行政效能和部分公职人员的精神状态、工作作风与新目标新要求还不相适应，等等。我们必须高度重视这些问题，采取切实有力措施加以解决。
