(三)以全域整治为抓手，发展民生事业
全力推进小城镇环境综合治理。尊重历史延续文脉，发挥诸葛建筑文化特色，体现于基础设施、公共服务、沿街风貌等，着重加强古镇主次入口、步行街巷、特色街区等重要节点设计，加强对绿道、休闲廊道、文化步道、游览车道等连接通道的空间布局，规划别具一格的古韵文化风情线，推动诸葛全面提档升级。全域推进乡村环境美丽工作。抓紧马塘至横畈的木芙蓉风情线、诸葛至厚仁的樱花风情线两条乡村旅游风情线和绿道的建设。扎实推进五水共治和农村环卫工作，确保水质不反弹、污水零直排。深入推进三改一拆，逐村攻坚，拆存量防控新，为诸葛的下一步发展腾出更大的空间。争创农村“四好”公路示范镇。深入做好土地综合整治工作。对已立项的16个项目实行销号式管理，加快推进土地综合整治项目进度，结合全域土地综合整治概念，引导有可开垦耕地后备资源的村将项目做大，形成更加集中连片的新增耕地，确保明年完成复垦104亩、旱改水316亩、高标田改造4100亩。加快以产业为基础的乡村振兴步伐。以中草药基地、横畈木芙蓉等产业为基础，因村施策、多元发展，通过政策激励、示范带动等举措，深挖潜力优势，不断探索发展壮大村集体经济的新路子。
(四)以队伍建设为核心，强化党建引领
全力抓好基层组织力提升，打造乡村振兴红色队伍，强化党建引领作用。进一步突显支部堡垒作用。全面落实“双整”，全面完成基层支部示范性建设。打造金华4星级党员教育培训基地。持续抓好红色先锋项目，促进支部战斗力整体提升。进一步培养党员先锋意识。细化先锋队岗位职责，强化党员先锋作用。通过勤廉、平安、和美“三色家庭”的创建评比，促进党员联户作用发挥。在镇村重点工作中着力培树优秀党员代表，发挥党员积极作用。进一步抓好人才队伍建设。建立健全镇干部激励措施，扩大“青春诸葛”影响力，打造一流干事队伍。提前谋划村班子人选及后备力量。主动发展优秀乡村人才入党。全面铺开人才工作。进一步深化基层治理机制建设。进一步深化网格工作机制建设，提高网格员队伍素质，真正发挥网格发现隐患、信息采集的作用。在社会稳定工作方面探索“一体两翼”工作模式的实践，在矛盾纠纷的处置、安全隐患的排查消除等方面实现“发现在早、处置在小”的目标，确保社会和谐稳定。
