持续推进招大引强。坚持招商引资“一号工程”不动摇，加大选商择资力度，进一步积蓄发展动能。突出“农文旅”的招引导向，重点抓好签约项目落地和在谈项目签约，深入开展南天目、告岭养老院、亭口金坞等地块的招商洽谈，全力推动严家山光伏项目落地。注重盘活闲置资产抓招商，积极招引横塘小学、对石小学、交口职高等地块合适项目。提高土地供给保障能力，开展存量土地资源“一地一册”调查，精准配置项目用地，加大批而未供、供而未用土地的消化力度。借力“两进两回”，鼓励乡贤人才返乡创业，吸引资金项目到位落地。
二、坚持统筹协调、绿色发展，进一步提升“美丽指数”
打造“美丽生态”长效版。持续开展“新增违建严控”专项行动，严格农民建房审批监管，从源头上遏制新增违建。严肃自然资源执法工作，从严打击破坏山体、盗卖资源等违法行为。实施杲村等7村农村生活污水治理扩面项目和严家村龙王坑水库水源保护地农污整治项目，加强九狮村酿酒污水处理终端运维，实现“污水零直排”长效管理。开展清淤疏浚行动，提升河道水质，积极推动月亮桥村金坞水库等创建“美丽水库”。继续做好垃圾分类、庭院美化等环境整治工作，实施镇农村生活垃圾资源化处理站改造提升项目。
打造“美丽乡村”升级版。开展长六、严家、九狮、武山等4村新时代美丽乡村创建，支持周云村创建美丽乡村特色村落。以藻天线为轴、高后线为脉启动风貌整治，实质推进天目美镇共同富裕示范带建设。完成月亮桥村未来乡村和数字乡村建设，启动天目村未来乡村建设，放大集聚和辐射效应。实施严家村下安至富阳万市、九里村顶山至富阳万市“断头路”打通项目2个，力争完成桂平线等村道大中修6.7公里，畅通区域发展毛细血管。开展政银合作，争取驻镇金融机构政策支持，增强村集体经济“造血”功能，力争全面完成消薄化债任务。打造共富产业链，推动番薯面、小花生、青豆、笋干等特色农产品“走出去”，百姓口袋“鼓起来”，为美丽乡村建设注入持久动力。
打造“美丽城镇”强化版。坚持协调发展的主基调，立足集镇，辐射全域，更高水平推进美丽城镇建设。进一步深化集镇控规修编，积极推进藻溪集镇城改、白鹤旅游集散中心项目前期。启用邻里中心，完善图书馆、老年活动、妇女儿童之家等功能布局，加强公共停车场电动汽车充电设施建设，提升集镇服务配套，构建高品质15分钟生活圈。加强集镇精细化长效管理，推动管控力量向横塘、白鹤、一都等老集市下沉。开展“迎亚运”环境大整治、面貌大提升活动，谋实谋好城乡风貌整治提升行动和省级园林城镇创建工作，全力打造天目大花园样板区的先行镇。
三、坚持以人为本、利民惠民，进一步提升“幸福指数”
全面发展社会事业。深化“美好教育”建设，建成镇中心幼儿园，新增公办学前教育学位225个，改善西天目教育区块周边交通环境。实施门口、白鹤等村农民安置小区基础配套提升项目，提升居住品质。继续实施农村饮用水达标提标行动，加快推进龙岗自来水厂管网扩网项目接户工作，启动严家村、九里顶山自然村单村供水提质工程。深化爱国卫生运动，全力做好国家卫生镇复评准备工作，继续推进家庭医生签约服务，扎实做好“两癌筛查”工作。认真抓好2022年度政府民生实事项目，不断提升人民群众的获得感和满意度。
全面提高保障水平。坚持“应保尽保、全面覆盖”，认真做好社会救助、慈善救助、大病救助等工作，确保城乡居民养老保险和医保参保率分别达95%和99%以上。增强公共服务供给能力，高质量做好稳岗拓岗扩就业工作，充分挖掘释放消费潜力，确保养老服务电子津贴受益人口60周岁以上人群全覆盖。深化“健康天目山”建设，抓好常态化疫情防控和疫苗接种工作。强化弱势群体关爱，进一步整合民政、慈善、红十字会、工会、计生等帮扶救困资金，加大对困难群众、特殊群体的帮扶慰问。
全面推动文化兴盛。大力弘扬天目山文化，启动天目山抗战印迹馆建设，实施藻溪新四军烈士墓提升项目，构建“红色教育阵地”。开展文物安全大排查大整治大提升行动，全面完成天目村柯家坞天目窑遗址等文保点的“技防”建设。深化非遗传承和展示，加强藻溪小学天目尺八文化研究与传承教育基地建设。深入挖掘洪咨夔“孝廉文化”等特有地域文化，加强文化礼堂特色展示厅建设。全面推广应用天目山镇品牌形象设计，开发系列宣传单品，不断提升传播度和知名度。深入开展精神文明创建活动，积极倡导文明和谐新风尚。
四、坚持体系创新、数字赋能，进一步提升“平安指数”
强化“数字+”的牵引作用。强化数字赋能，落实党政机关整体智治、数字政府等工作要求，加强数字驾驶舱运用，加快“防灾天目子平台”应用场景建设，积极开发“天目文旅”等新应用场景，以“新临居”“一表通”“小脑+手脚”“基层治理四平台”迭代升级等改革试点为契机，变革治理模式，叠加综合效能，进一步规范“一中心四平台一网格”运行管理模式，扎实推动数字治理向基层延伸，努力建设更高水平的“平安天目山”。
强化“网格+”的基础作用。坚持网格化服务管理模式，打牢“1+23+54”基层治理组织架构的坚实基础。选准配强54个网格的“一长三员”，强化全科网格队伍建设，落实末位淘汰，加强业务培训，构建有力的工作闭环处置机制，确保信息在网格采集、工作在网格落地、问题在网格处置。深化“网格+党建”“网格+警务”“网格+宣传”“网格+疫情防控”等做法，确保工作落实纵向到底、横向到边，切实提升基层治理效能。
