【党建工作】全镇10个村村“两委”班子政治素质好、年龄结构优。充分利用换届后“新人新气象、想干事能干事”的有利氛围，采取专题讲座、业务培训和个人自学相结合的方式开展任职培训。深入推进党支部和党员干部评星定级及结果运用工作，通过正向激励与反向约束相结合，激发党员身份意识和责任意识;2022年全镇新发展党员14人，积极分子备案78人;派驻2名非公党建指导员对全镇9家非公企业进行全面包保;严格执行村干部报酬标准，抓实村干部绩效考核，落实村干部健康体检、人生意外险等政策。全镇10个村2022年实现村集体经济收入851.97万元，同比增长约92.67，各村均超40万元，其中50万元以上村7个，100万元村以上2个。
寿县大顺镇基本情况简介（2023年）
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