社会治理能力提升。强化履职担当，维护社会大局稳定，全年排查各类矛盾纠纷384件，调处率100%。开展扫黑除恶、禁毒、道路交通安全、防范电信诈骗、打击非法集资等专项行动，摸排扫黑除恶线索5条，查实1条。加大平安创建宣传力度，社会治理取得新提升。2019年松木坪村荣获省级法制文化建设示范点，松木坪小学、贺炳炎小学被宜都市社会治安综合治理委员会表彰为“平安示范校园”。着力增强自治基础。在茶元寺村推行“格格议事”，坚持“大事一起议、好坏大家评”的自治模式，构建共建共治共享社会治理体系。
文明创建卓有成效。规范建设新时代文明实践所，“六个志愿服务圈”精准对接群众需求，贺炳炎红军小学被确定为“新时代文明实践‘金种子’计划红色革命教育基地”。开展“壮丽七十年 奋斗新时代”松木坪镇新时代文明实践志愿服务成果展示活动，编排新时代文明实践操在全镇推广。评选出“十星级文明户”99户、“十星级文明中心户”29户。脱贫典型尤春芳进行“我的脱贫故事”宣讲，激发贫困户的脱贫动力。强化内外宣传。《念好“蜜”经，稻花乡里说“蜂”年》等5篇报道分别在湖北日报、学习强国app等主流媒体上宣传推介，拍摄“我和我的祖国”快闪视频，在央视新闻移动网上的访问量达21万人次。利用传统节日开展各类特色文化庆祝活动，惠及群众3000余人次。积极开展全国卫生城市创建工作，城乡面貌持续改善。
(五) 基层党建工作力创特色
强化意识形态工作，筑牢思想防线。始终把政治建设摆在首位，今年来，镇党委中心组开展集中学习16次、研学4次。组建“百姓宣讲团”，常态化开展书记讲党课、干部讲政策系列宣讲活动40余场，牢牢掌握意识形态工作领导权。推进“两学一做”常态化制度化，结合“不忘初心、牢记使命”主题教育,通过村企联合、专家授课、“走出去”学经验学习内容日益丰富。
建强基层组织，夯实发展根基。阵地建设进一步规范，拆除标识标牌236块。提升干部业务工作水平，全镇召开党建工作会5次，对党务工作者培训3次。干部队伍建一步加强，调整村书记1人、副书记1人、招录后备干部7人。注重干部梯队培养，组织11名村社区后备干部到镇挂职锻炼。党员结构不断优化。全镇发展预备党员12名，高中及以上文化程度5人，35岁以下10名。扎实开展主题教育，11个镇级巡回指导组到点指导开展主题教育工作22次。开展为期一周的主题教育读书班，邀请专家专题授课辅导2次。班子成员先后召开10次调研座谈会了解民情民意，形成专题调研报告5份，领办民生实事13件，收集群众意见25条。
落实“两个责任”，推进廉政建设。开展作风专项整治，坚决纠正“四风”，通报工作纪律和作风问题4期7人。加强重要时点、节点预警监督，发送廉政信息12次，办公用房、公车使用检查2次，福利发放检查1次;加强专项检查，集中开展镇村工程项目、小金库账外账检查各一次，集中清理用公款为个人购买商业保险一次，涉及4个单位6880元均已退缴整改到位。
松木坪镇2020年工作计划
2019年，我镇以十九大精神为指引，在市委、市政府坚强领导下和市直各部门的大力支持下，紧紧团结和依靠全镇人民，务实重行，推动我镇经济平稳健康发展，保持社会大局和谐稳定，现将2020年工作计划如下：
一、着力提升经济转型力度。
一是加大招商引资力度，确保楚雄、森威项目投产，奥特马，惠洁，喻庆皮具顺利落地。
二是鼓励企业自主创新。拟争取楚雄、巨都完成技改，鼓励龙昌光学加大自动化力度。
三是力促产业集群。打造松木坪光电产业园，力争实现10家以上光电企业落户，完成产值2亿以上。
二、大力提升乡村振兴。
一是编制全镇乡村振兴规划，按规划实施，助推我镇乡村振兴战略实施。
二是加快产业培育新业态。双井寺片区以高山有机茶为核心，走品牌化、生态化发展路子。观音桥片区推广稻虾共作，做到一水两用，一田双收。泉水垱片区发展蔬菜大棚示范区，推广有机食品。全镇打造出“中华小蜜蜂”品牌。
三是加强宜居乡村建设。开展农村人居环境整治村庄清洁行动。完成江茶路黑化、五茶路拓宽工作。做好茶元寺村、金岗岭村美丽乡村项目建设。
三、着力打造和谐乡镇。
一是树牢安全生产发展理念，进一步落实安全生产主体责任。切实抓好一岗双责，健全和完善安全生产打非治违工作的长效机制。
二是加强社会治理，坚持和完善共建共治共享的社会治理制度，保持社会稳定;坚持做好基层日排查，周例会，月办公工作机制，确保矛盾不出村，不出镇。
三是积极推动文明乡风、良好家风、淳朴民风建设。传承红色文化，积极推动贺炳炎将军故居建设。深入开展志愿服务活动，推动新时代文明实践工作凝聚群众、引导群众、以文化人、成风化俗。
