夏津县白马湖镇2019年工作总结
今年以来，白马湖镇在县委、县政府的坚强领导下，确立了“争一流，干第一，走在前列”的工作目标和定位，围绕工业项目、产业振兴、农村人居环境整治、社区建设等重点工作，全面发力，全镇经济社会各项事业呈现良好发展势头。下面就2019年经济社会发展情况和2020年工作计划作以下汇报：
一、2019年度工作总结
(一)抢抓发展机遇，壮大财源经济。重点围绕美化园区、双招双引、培植财源，创新方式，加大投入，把白马湖镇工业园区打造成全县环境最美、税收最大、服务最优、企业集中度最高、活力最足的全县一流园区。同时，加大对招商引资企业的服务力度，截至目前，投资9亿元的国电风电项目已并网发电，环升纺织、联丰纺织、森乐羊绒、诚铸机械配件、骏驰模具五家企业已竣工投产。年产3000吨雪之情羊绒项目正在已安装完成，预计本月月底前试生产。另一方面，不断加大招商引资力度，通过主动上门招商、以商招商等方式，先后到北京、大连等地开展招商引资，大力推介我县招商引资优惠政策，目前投资7000万元的年产100万套功能性防护服装全产业链项目已达成初步投资意向。全年我镇完成地方财政收入1670万元，完成全年计划的127.28%，同比增长40.81%，其中纳税百万以上企业7家。
(二)实施乡村振兴，助力三农发展。落实乡村振兴齐鲁样板夏津实践，制定“四区合一、三产融合”的工作思路，推进大社区、工业园区、农业示范区和特色旅游区“四区”建设，形成一二三产融合发展的强劲势头。一是推进乡村产业振兴。依托农
技推广服务中心，26个村党支部全部创办土地股份合作社，并成立联合社，充分挖掘土地、技术、资本、劳动力等要素潜力，规划建设“一区两园三基地”。与省农科院等科研院所合作，重点打造红辣椒、西兰花、反季节大葱“一红两绿”的产业结构。相关经验做法被德州电视台、《德州日报》等新闻媒体宣传报道。二是推进社区项目建设。建设总投资1.2亿元的运河明珠社区项目，成立社区建设指挥部，挂图作战、倒排工期，确保尽快投入使用。项目建设住宅楼6栋、商住楼6栋，建筑面积5.4万平方米。目前，8栋楼房全部封顶并通过主体验收，预计2020年4月投入使用。
(三)建设美丽乡村，推进农村人居环境整治。按照县委、县政府“四清一改一增”工作要求，我镇制定了《白马湖镇人居环境整治实施方案》，成立了由党委书记、镇长为组长的领导小组，各片区明确分工，责任到人，制定了“党委政府引领、党员干部带头、群众广泛参与、分阶段抓落实”的总体思路。重点清除三大堆、清理坑塘、拆除私搭乱建、空闲宅基清理平整，粉刷文化墙，种植观赏树木等进行绿化美化。截止目前，累计出动机械2000余次，动用人工9500多人，清理三大堆1200余处，治理坑塘85处，对韩桥、箭口、屯里等10个村庄进行空闲宅基清理，共清理平整空闲宅基53处，共腾出土地大约26亩，全镇粉刷墙面10万余平，种植观赏树木和花草20000余株，全镇26个村全部进行了人居环境整治，村容、镇貌明显改善，群众满意度进一步提升。
(四)坚持以民为本，持续改善民生。一是推进教育事业发展。投资50余万元，在箭口村新建幼儿园一处，占地1500平方米，可容纳4个标准班就读。在白庄、陈庄等地拟建省级标准化
幼儿园一处，解决附近村庄幼儿上学难问题。二是提升医疗卫生水平。投资400万元新建卫生院一处，占地9.28亩，明年3月份开工，满足群众就近就医需求。三是改善道路交通环境。联合县公路局，改造提升杜堤、郭庄、韩桥等8个村庄道路约1万米，方便了群众出行。四是积极推进信访维稳。严格落实周末接访制度，省信访局交办的4件信访积案已全部化解，其中五年以上1件，五年以下3件，有力推动了社会和谐稳定。
(五)强化党建引领，推动实现高质量发展。充分发挥“党建+”模式，把党建工作融入经济社会发展各方面、全过程。引导党支部领办创办土地股份制合作社，进行土地流转，推动农业产业化经营，形成了“党支部主导、合作社种地、老百姓分红、村集体增收”的经营模式。在农村人居环境整治工作中，发挥党支部的引领作用，党员干部带头，引导群众积极参与，营造了全面参与美丽乡村建设的良好局面。推行党员积分量化管理，引导全镇党员严格执行党员行为规范，通过累计积分的方式把党员的日常表现进行量化，促进党员干部队伍建设。
同时，六和养殖项目征地、武装、扶贫、环保、旱厕改造等工作有序开展
夏津县白马湖镇2020年工作计划
2020年，白马湖镇将在县委、县政府的坚强领导下，深入提升打造“一红两绿”产业经济，一红，即党委领导下的红色经济。两绿，即无污染、高技术、高税收的绿色工业和以产业园为龙头，产前产中产后集于一体的绿色农业。白马湖镇将继续解放思想、创先争优，牢固树立发展意识，在打造乡村振兴齐鲁样板夏津实践中做出积极努力和贡献。
(一)提升党建质量，建设担当作为干部队伍
一是坚持问题导向。对全镇26个村级党组织开展集中检查，查摆党建阵地建设、制度上墙以及群众反映等工作中存在的问题，列出整改清单，把问题整改做出实效。二是储备后备力量。重点从农业种植合作社、退役军人、企业管理人等出身的支部书记中重点选树，发挥“头雁效应”，促进党员干部工作作风的转变，形成良好的干事创业的氛围。三是打造党建示范村。选取3个党支部，整合内部资源，对环境进行美化、绿化、亮化等，把支部打造为党员活动中心、学习培训中心、便民服务中心为一体的服务阵地。四是推动乡村人才振兴。在我县人才部门指导下，积极做好人才引进工作，完善人才公寓建设，打造人才落户的吸引点。在工业结构提档升级、农业结构优化调整过程中，注重挖掘、培养一批肯干事、会干事、能成事的本地优秀人才，引领镇域经济可持续发展。加强对各村党员干部培训培养，科学做好发展党员工作，让农村党员干部真正成为带领群众增收致富的行家里手。
