泳溪乡2019年工作总结和2020年工作思路
2019年，泳溪乡始终围绕县委、县政府的战略部署，立足泳溪实际，发挥独特的生态资源优势，牢牢抓住全面打造“大美泳溪，徒步天堂”这一目标，全乡上下广大党员干部群众跳出泳溪谋划泳溪，主动融入台州现代化湾区建设，维护和保持好当前良好的发展态势，继续凝心聚力抓发展，全乡经济和社会事业呈现出良好的发展态势。
一是加强农村环境治理，扮靓美丽乡村颜值。以“乡村振兴考评指数”为指挥棒，以“新四大革命”为抓手，全乡同步推进垃圾分类、美丽庭院、三改一拆等中心工作，加快新时代美丽乡村建设。统筹抓好村庄保洁、公路保洁、河道保洁和小微水体保洁，形成无缝的保洁体系，抓好边边角角卫生。借助清明时节迎接乡贤回归和全域旅游大检查的契机，号召全乡干部群众开展环境大清扫活动，整治屋前屋后。带领乡村两级干部在灵坑线和大志茶园种植银杏、樱花等观赏苗木3000多棵，全乡已经植树近2万株。持续消除养殖这一主要污染源，全乡仅保留规模养猪场2家，常年出境水质基本保持在1类。
二是实施乡村旅游工程，打造大众网红景点。成功举办第三届霞客首游地山地徒步大赛，吸引全国一千多名徒步爱好者参加，被浙江卫视、凤凰网、台州日报等权威媒体报道。霞客首游地文化品牌通过建设“台岳东门”标和徒步活动等，影响力稳步提升。成功举办第九届香米丰收节活动，被人民网、凤凰网等主流媒体报道。外婆湾3A级景区内呐喊音乐喷泉成为旅游新亮点，村民自发入股筹集300万元建成的大智村漂流吸引了5万多名游客。市社发医投投资的1000亩玫瑰花园落户家湖村，已经完成3车10万株玫瑰苗栽种，预计明年就可产生经济效益。乡内其他旅游重点项目平稳快速推进，大柳溪村柳溪峡谷旅游玻璃滑道已经建设完毕，相关配套设施如停车场、索道正在抓紧施工。灵坑旅游综合体建成临时过渡房，等规划批下来即可开始建设。北山惑者民宿进入内部装饰，元旦左右可试营业。北山知青古道村外段全线修复，观景平台，长廊已完成主体结构。大柳溪登山步道完工。霞客精品线泳溪段已经完工，进入验收阶段。
三是坚持绿色发展理念，推进现代农业发展。开展订单农业提高农户种植积极性，在第九届香米丰收节上与中石油台州分公司成功签订60万斤香米的采购订单。利用境内水质长期保持在一类的优势，继续推进“以鱼治水”，流放香鱼近20万尾，实时监测境内水质。继续落实人大代表监察委作用，人大主席团“一线视察”解决淤泥堆放、安全度汛等问题。完善2019年村级防汛防台小组体系建设，落实重要水库山塘、山洪灾害易发村巡查责任。开展丈坑水库除险加固，完成坝体套井灌浆和观测台、新涵洞建设。全乡17个村已全部完成春季动物防疫工作，共免疫猪1198次，牛303次，羊464次，360只犬已打狂犬病疫苗，完成农产品检测304批次。严管泔水和生猪贩运，今年未发生非洲猪瘟疫情。开展3204亩松材线虫除治工作，维护全乡松林安全。
四是聚焦社会民生福祉，维护社会大局稳定。创建“四好农村路”建管“3+3+X”模式，1月中旬代表台州市乡镇接受省交通厅检查,5月份代表天台县乡镇在全市现场会上作“四好农村路”典型发言。开展全乡道路交通安全隐患大排查，清理塌方10处，对3处水毁进行修复。加强农机管理，共排查在乡域内农用车28辆，签订责任状30份，定期在周家岭开展“三不”情况检查，8辆报废农用车处置到位。继续开展下山移民后续帮扶工作，建档立卡也全面完成。移民户思想稳定，4件信访件彻底息访。1个老人集中托养中心通过完善设施建成投运，利用集体屋改建1处农具集中放置点。在泳溪村实施农村饮用水提升工程，完成后预计可使700多村民收益。充分利用“三级民主公开听证”制度在化解信访积案中的作用，去年曾多次赴省进京的信访案件，在市信访局朱良其副秘书长的顾问下得到化解，今年村级信访代跑员共化解矛盾纠纷6起。召开2019乡贤联谊会暨助力两抓年座谈会，引资引智，成立“助学筑梦”教育基金，现场募集资金30余万元，并于9月份举行了第一次颁奖典礼。低保老人胃癌筛查、两癌筛查、60岁以上老人免费接种流感疫苗等惠民利民工作有序开展，山区百姓幸福指数进一步上升。全面排查民居消防，更换燃气“三件套”138余套，新开展电线套管20余户。继续实施低收入农户动态管理，完成377户，739人核对。工、青、团、妇等工作也形成了良好的局面。
五是持续全面从严治党，抓实抓牢基层党建。深入开展“不忘初心、牢记使命”主题教育工作，组织党员自学、书记领学、集体研学、及时补学，真正学深悟透。完善“一联三包”制度，推进干部扁平化管理，基本压缩了办事处这一层级。加强政治学习，增强干部的责任感和群众情怀。以乡党委理论学习中心组学习会开展加强政治建设、“一践两增”等专题学习7次。研究分线工作过程责任制，对排名靠后的班子和干部都要检讨说明，一般干部2年不得调动和参加调整岗位考试，分管领导出现多次的向组织部门作不适宜担任现职汇报。重抓村级班子建设，提高基层组织力。通过鼓励先进、定期交流、鞭策后进等形式，今年再在村委班子中优先发展党员。做好并村后半篇文件，通过班子融合、项目融通、产业互融等，促进“并村又并心”。强化廉政和警示教育，组织全乡机关干部在县警示教育基层接受教育，召开全乡干部警示教育大会，以身边的案例警醒干部。常态化开设的“清风一刻”干部讲堂，已举办24期。严格执行农村财务管理清单制，以简单明了的制度保障农村财务清楚明白。开展正风肃纪专项检查10次，发现问题12起，警示约谈16人次，诫勉谈话处理6人，对5名干部进行了通报批评处理。
