五年来，我们坚持创新驱动不止步，积蓄了跨越赶超新动能。聚焦改革创新、大胆探索，推动各领域改革创新向纵深发展，加快发展效率、动力、质量变革，为区域发展注入新活力。管理体制改革持续深化。以国家级建制镇、省级小城市、宁波卫星城市示范试点为契机，加快推进关键改革，全面梳理石浦镇与浙台经贸区、水产城管委会、石浦渔港管委会体制关系，围绕“四统一”基本思路完成管理体制改革，进一步发挥重大平台支撑作用。推进扩权强镇改革，挂牌成立县综合行政执法局石浦分局、县行政服务中心石浦分中心、县社保中心石浦分中心，有效承接5000万元以下投资项目审批管理权限，政府服务质量和服务功能更加全面。全力推进公交、自来水管理体制改革，实现石浦公交纳入县城乡公交统一管理，石浦自来水厂纳入县水务集团统一管理。优化养老服务模式，顺利完成公办敬老院民营改革。重点领域改革持续推进。以数字化改革为牵引，迭代升级“最多跑一次”改革，99.2%的行政审批服务事项实现“最多跑一次”。深化投融资体制改革，科技园区开发公司获评主体信用AA等级，盘活资产资源29亿元，融资综合成本累计下降2.2个百分点。深化农村宅基地“三权分置”，流转闲置农房1.1万平方米，成功召开全市闲置农房激活利用暨农村宅基地“三权分置”改革工作现场推进会。深化“三站一室”人大代表督事模式，督事机制入选全省改革创新最佳实践案例。创新驱动能力持续增强。突出科技创新引领，累计完成企业技改项目49个、投入12.4亿元，研发经费支出达7.9亿元，新增国家高新技术企业10家、市级以上工程技术中心7家，申菱电梯门机获评全国制造业单项冠军产品，戴维医疗评为全国制造业单项冠军培育企业。加强高层次人才引育，引进创业创新团队3个，新增各类高层次人才32人。深化质量强镇建设和知识产权培育，新增授权发明专利134件。
五年来，我们坚持民生保障不懈怠，增进了人民群众新福祉。始终把保障和改善民生作为政府工作的出发点和落脚点，推动民生事业向更高水平发展，努力让群众过上美好生活。社会保障提标扩面。精准施策稳定就业，累计增加就业岗位7540个，开发公益性岗位307个，巩固推进“无欠薪”行动，妥善化解企业欠薪等劳动纠纷560余起，获评省级劳动纠纷多元化解机制建设成效显著单位。稳步实施全民参保，累计新增参保64683人、全民参保率达99.4%。加大社会救助力度，关心关爱困难群众，累计发放社会救助金9474万元、慈善救助金1378万元，获评省级慈善镇。打好打赢精准脱贫攻坚战，低收入农户收入增长12%，对口帮扶、山海协作任务顺利完成。提高养老服务水平，31家村级居家养老服务站完成等级评定，居家养老政府购买服务全面实施。持续做好人武工作，先后12次荣获省、市武装工作先进荣誉，首批全国示范型退役军人服务中心顺利通过验收。社会事业协调发展。繁荣文化体育事业，建成东门岛非遗传习中心，中国开渔节纳入中国农民丰收节系列活动，成功创建半边山滨海悦动休闲小镇和市级非物质文化遗产特色小镇，杭州亚运会沙滩排球赛事及亚运村落户我镇，全省文化传承生态保护区创建工作现场会在石浦顺利召开。加强教育设施提升，番头小学体艺馆、金星学校综合楼、城里幼儿园等13个项目全面完成，普惠性幼儿园覆盖率逐年提高。加快卫生事业发展，红十字台胞医院医疗健康集团成功组建，台胞医院、镇中心卫生院先后迁入新址，象山南部医疗服务水平明显提高。积极落实教育卫生奖励政策，累计发放奖励资金2756万元，优质师资和医疗人才队伍进一步稳定。治理体系持续完善。构建“一中心四平台全科网格”治理体系，推进东门岛社会治理现代化示范区建设，深入推行“村民说事”“警民说事”“渔嫂说事”“海上红帆”，积极探索新时代“海上枫桥经验”。强化初信初访和信访积案化解，加大矛盾纠纷化解力度，圆满完成重大时期或会议期间的维稳安保任务，荣获十九大、G20维稳安保市级先进集体称号。完善社会治安防控体系，建成石浦港社会治理综合指挥中心，深入推进“雪亮工程”，严厉打击各类违法犯罪活动，持续加大反电信诈骗防范宣传力度，社会治安形势持续向好。纵深推进扫黑除恶专项斗争，累计破获涉黑涉恶案件64起，顺利完成中央扫黑除恶督导组下沉督导迎检工作。平安建设不断深化。深入推进“平安渔港”建设，全面开展涉海涉渔领域“平安守护”、千名干部进渔家“遏重大、保平安”等专项行动，构建渔业安全指挥新体系，抓实抓好“4+1”监管措施，落实落地渔船公司化管理，渔业安全生产形势平稳向好。始终保持“一打三整治”高压态势，不断强化海上巡查检查，累计查获非法捕捞犯罪案件25起，查扣“三无”船舶180余艘，全国伏季休渔专项执法行动启动仪式在我镇举行。严格落实各领域安全生产责任制，持续开展消防、交通、食品、群租房、危旧房等领域安全隐患治理，有效遏制较大及以上事故发生。
五年来，我们坚持自身建设不松劲，树立了为民服务新形象。始终坚持实干担当、勤勉履职，学习贯彻习近平总书记重要讲话精神，增强“四个意识”，坚定“四个自信”，做到“两个维护”。效能建设持续提升。深化数字化改革，推广应用政务服务2.0系统，106个审批事项实现“一事联办”。扎实开展“两学一做”“不忘初心、牢记使命”、党史学习教育等主题教育，干部理想信念更加坚定、为民服务意识持续增强。深入践行“一线工作法”，实施重点工作责任包干机制，集中精力推进专项行动。深化“周二夜学”“双对双排”“随机摇号+书记点题”等制度，持续开展季度“好团队、好干部”评比，干部执行力进一步提高。法治建设持续提效。认真执行重大事项向人大报告、与政协协商制度，及时回应代表建议，累计办理县镇人大代表建议461件、政协委员提案27件。严格执行政务公开制度，通过“两微一端”、政务服务网等公众平台，累计发布各类信息5000余条。健全行政决策机制，严格落实“三重一大”集体决策、政府法律顾问等制度，扎实做好行政复议等工作，行政行为更加规范。廉政建设持续提标。坚决落实省委巡视、市委巡察反馈问题整改，如期高质量完成审计整改任务，始终保持反腐败高压态势，政府系统全面从严治党向纵深发展。深化干部作风建设，突出重点项目、安全生产、环境整治、干部日常监管等领域，严肃问责问效，累计开展专项政务督查130次、作风效能专项检查123次，运用第一种形态处理83人次、党政纪处分66人次。强化财政预算执行，实施预算绩效管理，一般性支出相比2016年压减50.7%。深入推进“清廉村居”创建，切实抓好农村党风廉政建设，农村“三资”管理进一步规范。
