三是稳抓纪律约谈。坚持用好“第一种形态”，全面开展纪律约谈。今年，镇党委书记集中约谈副科级干部14人，镇纪检书记约谈村干部17人，各分管领导也对所包村和分管单位负责人进行了约谈。
(二)狠抓党风廉政建设。
我镇严格按照落实“两个责任”的要求，把加强党风廉政建设放在突出位置上，贯穿于日常工作的全过程。
一是完善机制，强化责任。镇党委始终把党风廉政建设工作列入党委班子重要工作议事日程。印发了《2016年党风廉政建设工作实施意见》，与班子成员签订了《黄陂镇2016年落实党风廉政责任制责任书》
二是狠抓落实，夯实基础。始终把“一岗双责”作为党风廉政建设的一项重要手段和有力措施来抓，积极推动纪律教育常态化、长效化，坚持把纪律教育作为重要内容纳入党委中心学习、民主生活会和组织生活会、领导干部讲党课、党员干部教育培训等。
(三)强抓基层党组织建设。
一是筑牢党建基层基础。结合“四进四联四帮”活动，配齐配强了村党支部第一书记，通过对软弱涣散基层党组织的整顿，提高村(社区)干部的履职能力。加大阵地建设经费投入，完善了2个村部的硬件设施建设。
二是深入基层党建调查。一年来，主持召开了11次镇党委会，专题研究部署党建工作。配齐配强了村第一书记。为严格落实党建主体责任，我镇建立了定期研究基层党建工作制度，镇党委先后6次专题研究基层党建工作。制定实施贯彻从严治党方针加强基层党组织建设的实施意见，完善基层党建工作例会、定期报告、检查通报、述职评议等制度，按季度对基层党建工作进行评比公示，并把评议结果作为基层党建考核的重要依据。
三是确保基层经费保障。严格落实上级转移支付政策，加大基层工作经费投入，按每名农村党员100元的标准追加各村党建经费，落实村级党建工作经费10万元，使基层组织运转有保证。提高村(社区)干部工资报酬，确保在现有工资标准上有较大提高，组干部年工资平均达到1000元以上。
一年来，黄陂镇在县委县政府的坚强领导和上级各部门的大力支持下，各项工作虽然取得了一些成绩，但是这些成绩与党和人民的要求还有很大的差距，我们的工作还存在诸多不足：企业发展滞后，工业强镇路途坎坷;高效农业项目缺乏人才、资金和技术支撑，拓宽农民增收渠道力不从心;争取国家支持的建设项目有限，农村和城镇建设资金严重短缺;财政增收压力大，收支矛盾突出;农村垃圾处理水平有待进一步提高;一些不协调，不稳定的社会矛盾依然存在;综合执法能力不足，法制黄陂建设任重道远。这些问题的解决都是我们今后工作的努力方向。
二、2017年工作打算
2017年是我镇全面实施“百强中心镇”建设的关健一年，做好明年的工作，责任在肩，意义重大。我镇的工作思路是：认真贯彻落实党的十八大及十八届三中、四中、五中、六中全会精神，以科学发展为主题，主动适应经济发展新常态，按照县委建设“四个宜黄”的目标，围绕百强中心镇建设目标，坚定不移走“招商引资办工业、农民增收调产业、发展城镇兴百业、和谐务实干事业”之路，全力推进实力黄陂、和谐黄陂、魅力黄陂、生态黄陂建设。
2017年我镇经济发展的预期目标：全镇国民生产总值增长15%以上，财政总收入增长率15%以上，固定资产投资增长40%以上，农民人均纯收入增长15%以上。为实现这个目标，我镇要全力做好以下几项工作：
(一)以百强中心镇建设为突破点，推动项目建设进程
坚持“发展城镇兴百业”的发展理念，以“百强中心镇”建设为契机，着力做好城建文章。一是扎实抓好城建项目落地。围绕“百强中心镇”建设目标，在已申报入库项目的基础上，尽快争取上级对城建项目的支持。加大力度、强化责任，加强项目负责人对分管项目落地的协调、跟进管理，争取所有城建项目早日立项实施。二是稳步推进项目实施建设。在县委县政府的坚强领导下，在学习先进经验的基础上，加强对项目实施的领导，加大力度，强化责任，克服困难，以扎实的工作作风依法稳步实施建设，为项目建设开好头、起好步。着力抓好城市供水设施增容工程、集镇街道硬化亮化工程、黄陂防洪堤工程、黄陂红色广场工程，积极实施黄陂中心小学新校区的建设等工程。三是依法加强城镇管理。在加强建设同时，加强集镇管理，加强城管中队的管理，加强市场整治力度和交通秩序管制，加大对“两违”建筑查处力度，将集镇努力建设成为“美、净、和”的美好家园。
(二)以扶贫攻坚为关键点，推进民生工程发展
围绕2018年实现贫困户基本脱贫的工作目标，我镇把扶贫攻坚作为“十三五”时期的第一民生工程来抓，全力做好扶贫攻坚工作，推进我镇民生工程发展。一是努力发展社会事业。鼓励群众参与新农村合作医疗和新农村社保，着力解决群众的看病难及老有所养的问题。抓紧落实中心小学新校区的建设，解决好上学难的问题，做到全面落实民生实事。二是完善基础设施建设。积极做好争资跑项工作，努力争取上级部门的项目资金，深度推进农村公路和农田水利建设，不断完善电力、通讯等基础设施，不断改善农村群众生产生活条件。三是全力做好扶贫攻坚工作。不断营造“人人关注贫困，人人参与扶贫”的良好氛围，不断拓宽帮扶参与面，扎实开展“四进四联四帮”活动，严格落实“一户一干部”帮带机制，精准对接、精准施策，努力做到真扶贫，扶真贫。
(三)以群众增收为出发点，推进产业优化发展
一是稳定烤烟生产。完善烟叶生产的奖励措施，吸引更多的贫困群众参与烟叶生产，在稳步推进烟叶生产发展同时，促进贫困群众参收入稳步提高。二是发展合作组织。加大灵芝、蔬菜、肉牛、黄茶等农产品合作社扶持力度，努力引导贫困群众以林地资源、劳力入股等形式参与专业合作社发展，不断提高贫困群众资产性收入。从2017年起，每年新增农民专业合作社5家以上。三是夯实技能培训。进一步加大群众的劳动技能培训力度，提高群众自身脱贫本领，着力转化和输出农村剩余劳力，不断增加困难劳务性收入。
(四)以和谐稳定为落脚点，推进和谐黄陂建设。
时刻绷紧和谐维稳这根弦，以稳定压倒一切为落脚点，推动和谐黄陂建设。一是加强法律法规宣传普及工作和农村基层民主法制建设，推进依法治镇进程，确保全镇社会稳定。二是全面学习好掌握好加强和创新社会管理的新思路新方法，增强服务基层，服务群众意识，充分发挥我镇信访工作“五坚持、两及时”制度，着力化解矛盾纠纷，维护社会稳定，净化社会环境，健全信访机制。三是深入开展矛盾纠纷“大排查、大调处、大化解”活动，认真开展安全生产月、信访维稳攻坚月和交通安全整治活动，全力将各类矛盾纠纷、安全隐患消除在萌芽状态。以良好的社会环境保障全镇经济和社会各项事业健康发展，促进和谐幸福黄陂建设。
(五)以干部作风为着力点，促进干群关系融洽。
坚持把“纪律挺在前面”，持之以恒抓好干部队伍作风建设，努力展现党员干部新风貌，促进党群干群关系进一步融洽。围绕“班子好、队伍好、机制好”的目标，建设清正高效政府，更好地服务发展、服务项目、服务群众。一是建设一个好班子，力争在落实上有新思路、工作上有新突破、发展上有新成就;二是带好一支好队伍，大力弘扬雷厉风行、真抓实干、“马上就办”的工作作风，做到令行禁止,优质高效,用成绩说话，靠实干争先;三是营造一个好机制，大力推进“诚信政府”建设，努力营造诚实守信的社会氛围。坚持廉洁从政，全面落实党风廉政建设责任制，加强“三公经费”支出管理，反对铺张浪费，厉行勤俭节约，坚决惩治和有效预防腐败。四是凝心聚力抓党建。通过强化培训，强化认识，增强基层党建工作的紧迫感和责任感，要加强党组织阵地建设，加强党员教育管理工作，提高党务政务工作透明度，努力增强基层党组织的公信力和凝聚力，带动工、青、妇等群众团体工作的全面开展，进一步促使全镇党建工作整体上水平、上档次。
黄陂的稳定和发展，需要我们自身的科学谋划和坚持不懈的努力，需要全镇上下通力协作，更需要县委县政府和县直各部门的大力支持和帮助，我们坚信，有县委、县政府的坚强领导，黄陂镇2017年的各项工作必将会有更大的收获!
中共黄陂镇委员会
黄陂镇人民政府
2016年12月
