三是以特色中药材种植为依托，加快农村土地流转，拓宽农民增收渠道，稳定脱贫成效。按照全县特色中药材产业布局，加快土地连片流转，力争明年完成土地流转2000亩以上，新增有机蔬菜、中药材种植基地1-2个，集中连片试种芡实1000亩。引入特色中药材企业，采取“公司+基地+农户”、“公司+合作社+农户”的模式，让有经营管理能力的企业统一育肥、统一植保、统一管理、统一销售，农户可以土地入股获取资产性受益，也可以到基地或合作社务工获取劳务性收益。
四是以抓干部绩效考核为突破，加强干部作风建设，提升服务群众水平。探索奖优惩劣长效机制，进一步执行《罗田镇机关站所干部绩效考核工作方案》，对干部工作进行量化管理，强化成果运用，将考核结果作为干部职工绩效福利和评优评先的重要依据。着力整治干部“怕、慢、假、庸、散”等作风问题，用好定期督查通报等制度，对干部在岗、履职等情况进行突击检查，严查干部职工走读、脱岗、上网，做与工作无关的事情。注重抓常抓细，从小事小节抓起，大力整治会风会纪，严禁干部开会期间打接手机、随意走动、打瞌睡等行为;规范干部日常行为，严厉整治不讲卫生、浪费资源、侵占单位财物等不良习惯。畅通群众监督渠道，在11个村委和镇政府设立监督举报信箱，向社会公布罗田镇纪委监督热线和网络举报邮箱，动员群众对干部职工进行监督，不断督促广大干部职工时刻绷紧纪律这根弦，规范自身行为，不断改进作风。
中共罗田镇委员会罗田镇人民政府
2018年11月12日
