1.易地搬迁有保障。全省最大的易地扶贫搬迁连家坝集中安置点成为G319沿线的一道亮丽风景线，贫困户通过集中安置，住上了商品房。今年，我镇为进一步改善集中安置点的居住环境，积极建设配套基础设施，安装路灯、配套健身设施、规划经营店面，让集中安置的贫困户过上了城市小区般的生活。连家坝、李家冲、毓德铺、姚家四个安置点共安置贫困户193户637人。
2.产业帮扶有效益。发展贫困户稻虾套种养殖近3000亩;成功注册“观云山”老树茶油、“小明”黄桃等具有当地特色的农产品;产业分红到户，今年新增康普药业62户211人，创益种粮7户28人，第二批集中式光伏发电244户，享受了产业分红政策。
3.结对帮扶有效果。按照上级的结对帮扶精神，我镇迅速落实，全体镇村干部实现结对帮扶全覆盖，按照谁结对谁负责的原则，人口信息、一户一档、口令袋等资料由结对帮扶责任人据实填写和核对，严格落实走访制度，保留影像资料，确保责任落实到位。
三、提质增效，抓好服务型基层党组织建设
1.突出机制建设，夯实基层党建工作基础，配好基层党建“金钥匙”。落实了管党层级责任。以开展“不忘初心、牢记使命”主题教育为契机，严格落实管党层级责任制，全面开展“七+二”基层党建工作，坚持领导带头率先垂范，积极抓集体学习、宣传到位、严明纪律;强化了干部考核奖评监督。加大镇村干部作风建设和绩效考核力度，每季度开展一次基层党建督查，对全镇所有村(社区)、镇直单位逐条当场打分，以电子屏、文件等形式进行督查通报，促进干部管理工作制度化、规范化;完成了综合服务平台建设。去年底，镇本级和22个村(社区)农村村级服务平台建设项目全面完工，并严格按照市委要求，建立了智慧党建网络系统，夯实了党建工作基础;实现了党务全面下沉。其中“三会一课”、党员管理痕迹明显;老年优待证、生育证、POS机服务等已在村(社区)一级进行了试点办理和体验;大西冲村、东花村爱心超市已对接完成，已于年底开业。
2.突出教育管理，强化党员思想政治素养，印好基层党建“金名片”。一是开展教育培训强能力。多次组织党员干部集中学习、邀请市委讲师团和县纪委领导为镇村干部上廉政党课;开设青年干部“微党课”，采取一周一名年轻干部现场授课、全体党员干部现场评分、年底评比的形式，成为提升干部能力、发挥党员主体作用的重要平台;二是开展教育活动促提升。组织全镇远教操作员比赛;组织全镇组织负责人及党建联络员进行党建业务知识考试;组建党员志愿者队伍，积极帮扶贫困学子、孤寡老人，充分发挥了党员先锋模范作用。三是严格选拔考核提素质。一方面严格把关党员“入门”关，我镇在上半年在全县范围内别开生面地进行了入党积极分子“面试考核”创新举措，切实保证了预备党员综合素质。另一方面，加大镇村干部作风建设和绩效考核力度，确保干部管理工作制度化、规范化。
3.突出宗旨践行，发挥基层组织主体作用，用好党建工作“指挥棒”。一是实处“抓”，发挥党建服务功能。我镇22个村(社区)全部搬入了新村级服务中心，并严格按照市委要求，建立了智慧党建网络系统，全面促进党务、政务、商务下沉，为居民群众办事提供最大限度地方便，真正实现让老百姓办事“只进一扇门，最多跑一次”;二是成效“明”，发挥党建促进功能。通过党建引领建设，结合当前农村人居环境整治等重点工作，我镇积极在全镇整治过程中开展“十百千”竞赛活动。三是倡导“做”，发挥党建引领功能。我镇充分发挥基层党建引领作用，把基层党建、志愿服务、社区治理、爱心企业、居民参与等有效串联起来，倡导共建共治共享，积极助推社区治理工作向纵深发展。
4.突出从严治党，扎紧反腐倡廉制度保障，画好基层党建“标准像”。一是组织开展集中学习。认真学习上级关于党风廉政建设和反腐败的重要精神，以及党的纪律处分条例和国家有关法规;二是严格遵守作风建设各项禁令。带头执行机关各项制度，严格遵守财经纪律，防止思想腐败;三是选贤任能唯才是用。严格执行县委关于领导干部选拔任用的规定，讲实干、讲实绩，看综合素质。四是完善监督机制，确保廉洁勤政。结合我镇实际，完善相关制度10项，端正干部的工作态度，扫清为政不为、为政不正的不良风气，大力支持纪检、政法部门查处违纪违法事件，始终筑牢拒腐防变底线。
四、服务于民，抓好民生保障事业
一是劳动保障惠民生。截至10月23日，全年我镇新增农村就业477人，新增城镇就业人员266人;发放就业失业登记53本，年审89本;新增创业担保贷款5户75万元，组织了4场大型招聘会，发布就业信息80余条。积极组织本地剩余劳动力参加招聘活动，共为县域内企业输送200余人，并成功开展了一期月嫂技能脱贫培训班，为长沙家政服务有限公司输送了一批优质月嫂。农村居民社会养老保险参保22090人，其中新增参保168人，收取保费441万元，完成手机养老认证1万余人。全年共发放城乡居民保费10266人，108余万元。待遇人员死亡申保329人，死亡退保40余人，发放退保金额30000余元。全镇共征缴2019年的医疗保险10040360元，参保45638人。专门组织了人员为领取企业社保养老金人员进行资格认证，完成社会保险法抚金发放10余户，30余万元。
